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    黑龍江蘿北三年來共引進優秀人才824人

    中國五礦、華能風電、東方希望……在黑龍江鶴崗市蘿北縣這座邊陲小城,一大批企業在此集聚。可就在10多年前,蘿北縣的這些產業還是空白。

    近年來,蘿北縣緊緊抓住國家支持東北地區和邊境城市全面振興有利契機,立足自身資源稟賦優勢,持續優化完善人才政策,全面推進人才鏈、產業鏈、科技創新鏈的深度融合,三年來共引進石墨、農林、教育、衛生等領域優秀人才824人,推動經濟社會各項事業加快發展。2023年,蘿北縣躍居黑龍江省縣域經濟綜合排名“十強縣”,人才總量突破8800人,同比上一年度增長近20%。

    以“誠”引才,為城市發展注入“源頭活水”

    前不久,一場喜氣洋洋的人才政策汽車發放儀式引起了蘿北不小的轟動,10輛最新款吉利博越SUV轎車整齊地排列在展車大廳。“真沒想到連車的所有權也是我們的!有好幾個大學同學都說下次蘿北招聘也要來試一試。”作為第一批引進的“優選生”,縣委為姚江北兌現了一輛轎車,入職不到2年的時間,他已經成長為蘿北縣重點高中的一名班主任。

    近年來,蘿北縣大力實施招才引智“梧桐計劃”,制定“人才匯聚提升工程”、青年人才“暢想無憂”金十條等人才政策,一體推進引進優選生“豐羽工程”“星火工程”,提檔升級住房和汽車補助、探親補貼、技能獎勵等配套措施22項,“簡化程序直接面試”“對符合條件的本科一批次畢業生及研究生給予住房、轎車獎勵”“對獲得法律資格A證C證的在職在編人才一次性給予1萬元和5千元獎勵”……“真金白銀、真情實意”的豐厚政策讓越來越多的人才選擇來到蘿北、扎根蘿北。

    近五年,蘿北縣先后赴各大知名高校精準引進高層次和急需緊缺專業人才1100余人,新鮮“血液”的到來為這座邊陲小城的發展注入了強勁的發展動能。

    以“產”聚才,百億“黑金”產業加速崛起

    點“石”成“金”讓這座邊陲小城煥發了新的生機,立足“亞洲石墨第一礦”的產業優勢,蘿北縣一舉成為全球領先的晶質石墨原材料供應商,成功引進了世界500強企業“中國五礦集團”落戶。

    “拎包入住,專車接送,前不久又申請了兩個省級重點研發計劃,這些都是支撐我們在這片‘黑金’沃土上開展科研的動力。”北京大學的博士生張方華一畢業就來到了蘿北工作。“公司在蘿北的技術人員團隊,僅博士就超過了20人。”中國五礦集團(黑龍江)石墨產業有限公司董事長王炯輝介紹道。目前,這支博士生團隊已經在技術上實現了突破,率先解決了行業采礦效率低和低品位礦石利用率低等“卡脖子”問題。

    “產業是我們吸引人才的最強底牌。”蘿北縣委書記孫坤說,雖然小縣城財力、物力不如大城市,但通過聚焦重點優勢產業集中投入,完全可以“四兩撥千斤”。

    為給石墨產業升級提供良好發展環境,蘿北縣配套升級招商引資、科技創新、人才獎補等一攬子政策,深入企業開展“敲門行動”,協調解決企業生產經營、復工復產等問題,讓石墨企業在家門口享受貼心服務,僅去年就投入871萬元購置一處3000平方米商品房用于安居保障。

    此外蘿北縣還注重通過“引智”助力產業創新發展,積極引導石墨企業與高校搭建合作平臺,先后與清華大學、哈爾濱工業大學等國內行業領先的20余家高校、科研院所近百位科研人員開展合作。2023年9月,全國各地的200余位專家學者、業內人士前往蘿北參加天然石墨產業研討及綠色低碳產業鏈創新成果發布會,會上業內專家對蘿北產學研用成果表示了充分肯定。

    據悉,中國五礦600萬噸綠色智能礦山、20萬噸選礦、5萬噸球形,云山碳業10萬鱗片石墨選礦等一批項目已在蘿北建成投產,經開區石墨礦石、精粉、球形年產量均創歷史新高。五礦超大型綠色智能礦山和“柱-機聯合”技術分別入選國家工信部建材工業智能制造數字轉型典型案例、省年度重大科技成果轉化項目支持名單,百億級“黑金”產業集群正在蘿北蓄勢崛起。

    以“禮”待才,激活高質量發展澎湃動能

    作為縣委書記“上門”誠聘的教育領域拔尖人才,李小平是蘿北縣人才工作領導小組用活“一事一議”政策引進的典型案例,縣委書記“三顧茅廬”返聘他為蘿北縣高級中學校長,在他的努力下,高中生外流情況大幅降低,教育事業發展提級拔高,本科上線率達87.84%,創歷史新高。

    “推動區域高質量發展,人才是最強有力的引擎和支撐。組織部門要當好‘店小二’,做好服務保障,讓人才在蘿北安身安心安業。”蘿北縣委常委、組織部部長袁春成說道。

    言出必行,行之必果。為進一步禮待人才,蘿北縣堅持“頂格推進”“靠前服務”,組織各級領導干部開展“訪賢問能”和“千名人才大走訪”活動217次,常態化與人才專家建立聯系,讓人才更感光榮、更受尊重。開辟人才直接對話縣委書記、縣長渠道,誠聘152名行業翹楚、技術大咖為城市發展顧問,采納“金點子”309條。隆重舉辦“人才表彰大會”,對推動經濟事業高質量發展的170余位人才進行表彰,累計兌現人才獎補300余萬元,人才榮譽感、歸屬感、獲得感進一步增強。

    國家級推廣研究員郭桂榮教授是蘿北農業領域拔尖人才,享受國務院津貼的她退休后又被返聘回農業局從事農技推廣工作,作為蘿北農民最喜愛的農業專家,縣里專門在電視臺為她開辟了《郭老師大講堂》,在春耕和秋收等關鍵時期通過講解的方式為農民提供專業指導。“退休后雖然也有很多地方找我,但我不想走,能把專業所學奉獻給家鄉人民,我感到很幸福。”郭老師笑著說道。

    蘿北縣以獨特的產業優勢和政策保障產生了人才的“洼地效應”,也催生了經濟發展強大效能,近3年,蘿北縣地區生產總值年均增長5.3%,城鎮常住居民人均可支配收入年均增長5.4%,規上工業增加值年均增長18.2%,科技人才持續增多,人才活力不斷釋放,各項事業持續走高走闊,經濟社會發展駛進快車道。


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